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多人称巨蟹座是十二星座里最具父性特质的星座，一个好的巨蟹老板不仅懂得关心员工，更懂得用他们的特质去呵护团队。
而天秤座作为巨蟹座的下属，一定会为巨蟹座的理念感到舒服与认同。
巨蟹座的领导，很大程度上代表家庭化管理的模式，也深入到企业文化里。
巨蟹老板更注重人文关怀，因为对他们而言，员工就像家人一般重要，这也是巨蟹能够获得员工忠诚度的原因。
天秤座因为对他人用心更多，也更容易理解巨蟹座，相信老板能够「学习更多 十二生肖运程文章请关注 :星座号,wwW.XIngzUohaO.Cc」更有效地带来员工的认可。
当然，巨蟹座领导也有其缺点。
巨蟹老板常常对不确定和未知的事情感到不安，他们倾向于处理熟悉的事情，而忽略公司在未来所要面对的挑战。
这时，天秤座下属的领袖特质就起到了关键的作用，他们精通谈判、擅长平衡不同的需求和利益，能够帮助巨蟹老板更好的面对挑战。
此外，巨蟹座也常常显得情绪化和咄咄逼人，这很容易让一些中性的座位下属感到困惑和害怕。
而天秤座通常乐观、热情、坚持有理有据的做事方法，很好地平衡了巨蟹老板所缺少的那份平衡感。
他们的优美语言和永远友好的态度，可以帮助老板更好地沟通和管理公司内部的工作关系，减少沟通误解所带来的负面影响。
总而言之，巨蟹老板需要听取下属的意见和建议，而天秤座正好拥有适合跟巨蟹沟通的方法。
他们做事务实，也善于调解矛盾，这是巨蟹老板所缺乏的特质，两者搭配在一起，能够为公司带来更高效、有信心的管理氛围。