“
巨蟹座不够担当”，这似乎是对该星座人群的一种普遍评价。
为什么会有这样的评价呢？或许是因为巨蟹座的人往往性格温和，善于妥协，对于困难和压力的处理能力相对较低。
虽然这些特点并非都是负面的，但确实可能导致他们在某些方面不够担当。
举个例子，比如一件事情需要做出决策，或者需要勇于承担责任，巨蟹座的人可能会有些犹豫和退缩。
他们倾向于让别人来做重要决策，并且喜欢依赖他人。
这种心理和行为可能会让人感觉缺少独立性和领导力。
更有甚者，巨蟹座有时也会显得有些优柔寡断。
他们会在个人和团队之间权衡利弊，因此他们的决策可能显得比较犹豫不决。
这个问题除了影响个人的职业发展，同时也可能会影响整个团队的决策效率和信心。
另一方面，巨蟹座也是一个善良、敏感、专注于家庭的星座。
这些特点让他们善于照顾和维护他们所关心的人。
然而，这也使得他们倾向于把注意力放在自己的生活和家庭上，而忽视了工作和事业。
可以说他们是极具人情味和家庭观念的“居家型”人才。
总之，巨蟹座的人并不是完全不担当的，只是相比其他星座有时缺乏一些勇气和自信。
他们需要更加了解自己的优点和能力，逐渐发掘自己的潜力和才华，并在有限的领域内进行更大胆的尝试。
当然，也需要在勇气、果断和独立思考等方面下功夫，才能持续成长和发展。